试用期不给转正，公司需支付赔偿金。依据《劳动合同法》，违法试用期需支付满月工资为标准的赔偿金，否则将面临劳动行政部门的责令改正，严重时可能影响公司声誉及运营。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期不给转正，常见处理方式是协商、投诉或仲裁。首先尝试与公司协商；协商无果可向劳动行政部门投诉；仍无法解决则可申请劳动仲裁，根据具体情况选择最合适的方式。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫试用期不给转正可维权。具体操作：1. 与公司沟通，要求按约定转正或支付赔偿金；2. 若公司拒绝，向劳动行政部门提交投诉材料，请求介入处理；3. 如问题仍未解决，准备相关证据，向劳动仲裁委员会提起仲裁，维护自身合法权益。
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