未缴五险一金投诉有用。根据《中华人民共和国社会保险法》，用人单位未按时缴纳，社保机构可责令限期缴纳，逾期将采取措施划拨。不及时处理可能导致员工权益受损，如无法享受社保待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未缴五险一金可投诉或协商。投诉可至社保机构，由其责令单位补缴；也可与单位协商，要求按规定缴纳。选择方式需考虑效率与关系维护，投诉更直接有效，协商则可能更和谐。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫未缴五险一金应投诉。具体操作：1. 收集证据，如工资单、劳动合同等；2. 向当地社保机构提交投诉，说明情况；3. 社保机构调查后，会责令单位补缴；4. 若单位不执行，社保机构有权采取很多强制措施。同时，也可与单位沟通协商，寻求和解方案。
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